経営コラム


思っていることは言葉にする

日本の慣習として、思っていることを口に出さないことがあります。

下手に相手を刺激するよりも、黙ってやり過ごした方が良いこともあります。

時間がすべてを解決してくれれば良いのですが、そうでないこともあります。

 

また、以心伝心の考え方もあります。

言葉にしなくても、分かってもらえる関係性です。

しかし、それは難しいです。

全員がまったく同じ思考回路を持っていれば問題ありませんが、現実はそうはいきません。

人によって、感じ方も異なります。

そのため、思わぬ誤解を引き起こすことがあります。

 

思ったことは、言葉にしなければ伝わりません。

相手への配慮は、どのような言葉にするかで表します。

お互いに率直に意見交換をします。

お互いの意見を受け止めて、調整をしていきます。

そうすることで、はじめて良好な関係は生まれます。

 

【本日の質問】

あなたの会社では、思ったことを言葉にしていますか?

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