ビジネスは、スピードが大事です。 そのためには、早く着手することが必要です。 そして、ビジネスを成功させるには、一定のエネルギーが必要です。 早く成功させるためには、単位感にエネルギーを注ぎ込まなければなりません。 短期 […]
マインドセットを変える
コップ半分の水という有名な話があります。 コップの半分の水を、まだ半分もあると見るか、もう半分しかないと見るか、人によって異なります。 同じ現象であっても、捉え方によって、意味合いが異なります。 これは、一人の人間の中で […]
限界利益率を高める経営
資金繰りなどを無視して考えると、売上さえあれば、会社はなんとかなります。 好景気下では、何もしなくても売上が伸びました。 作れば作っただけ販売ができ、経費も使い放題でした。 しかし、景気が悪化し、競争が激化すると、売上が […]
細かいことに取り組む
イノベーションには、破壊的イノベーションと持続的イノベーションがあります。 破壊的イノベーションとは、これまでのやり方やルールを変えてしまうようなイノベーションです。 持続的イノベーションとは、コツコツと積み重ねた結果、 […]
目に見えない経営資産を育む
企業の差別的優位性は目に見えないことが多いです。 ノウハウなどは、知的経営資産などとも呼ばれます。 ノウハウのほかにも、組織風土なども目に見えない組織風土です。 率直なコミュニケーションや、責任権限の明確化なども、企業の […]
プロパー価格で売り切る
売上総利益率を改善させる方法のひとつに、ロスを減らすことがあります。 ロスには、値引きロスと廃棄ロスの2種類があります。 値引きロスは、通常のプロパー価格から値引きを行うことで発生します。 値引きの理由は、訳ありであった […]

