経営コラム

思考力

Posted by 菊地亮太 Date 2023年1月1日 Category 公共, 思考力, 経営力

新年あけましておめでとうございます。 2023年こそは、「変化」の年にしたいです。長引く不安定な社会情勢も、今年の夏頃には落ち着くのではと期待しています。その後にどのような新たな流れが生まれるのか注視しながら、機を逃 […]

Posted by 菊地亮太 Date 2022年12月31日 Category 思考力, 経営力

2022年は、「忍耐」の一年でした。終わらないコロナ禍に円安物価高と経営環境は悪化を続けました。新しいことを始めるにはリスクが高く、仕込んだことを実行に移すことができませんでした。コロナ禍に関しては、2年半くらいは […]

Posted by 菊地亮太 Date 2022年12月30日 Category 思考力, 組織力, 経営力

2022年もっとも共感した一冊は、「該当なし」です。選定基準は、内容に共感することはもちろん、新たな発見があったり、自分の中で言語化できていなかったことが表現されていたりと、驚きがあることです。近年、後者の驚きがある […]

Posted by 菊地亮太 Date 2022年12月18日 Category 思考力, 経営力, 経営革新

仕事柄、状況予測をします。予測通り良い結果になれば、「よし！」とガッツポーズしつつ、やるべきことを進めていきます。予測に反して良い結果になれば、「ラッキー！」と言いつつ、どうすればこのチャンスをものにできるか考えます […]

Posted by 菊地亮太 Date 2022年12月17日 Category 思考力, 組織力, 経営力, 経営革新

最近携わっている案件で感じていることがあります。それは、上手くいっているところほど周囲の力を借りていて、上手くいっていないところほど自力でなんとかしようとしています。周囲の力を活用するには、ふたつのポイントが必要です […]

Posted by 菊地亮太 Date 2022年1月1日 Category 思考力, 経営力

新年あけましておめでとうございます。本年もよろしくお願いいたします。新型コロナウイルスはまだ油断ができませんが、アフターコロナに向けてまた社会が大きく動くと予測しています。それに伴い大小様々なうねりが […]

2021年も新型コロナウイルスの影響を受けた一年でした。感染の状況に伴い、様々な意見が噴出し、ルールが変更されていきました。経営環境の変化に対して、従来以上にアンテナを張って動く一年となりました。これまでに体験した […]

Posted by 菊地亮太 Date 2021年12月26日 Category 思考力

今年も100冊以上の本を読みました。その中で、最も共感した一冊は、イアン・レズリー著『子どもは40000回質問するあなたの人生を創る「好奇心」の驚くべき力』です。サブタイトルにもある通り、好奇心について書かれた本 […]

Posted by 菊地亮太 Date 2021年11月16日 Category 思考力

マイケル・サンデル著『実力も運のうち能力主義は正義か?』を読みました。能力主義から生まれるエリート意識の弊害に関する考察でした。私の読後感は、次のようなものでした。どのような制度設計にしても、不正や不平等は起こり […]

Posted by 菊地亮太 Date 2021年5月4日 Category 思考力, 組織力, 経営力

認知能力よりも、非認知能力の方が重要であると言われて久しいです。認知能力とは、IQなどテストで測ることのできる能力です。言語、数学、論理、知識などが該当します。非認知能力とは、既存の知能テストでは測る […]